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拓展训练、更多培训
简介: 工作背景:深圳市天旭企业管理咨询有限公司高级培训师美国PTT/Training House/MAP国际培训师专业认证亚洲体验式训练协会会员国际咨询机构美国TPI企业辅导师专业培训;体验式国际职业培训师;早期在上海接受美国专业训练,多年来一直从事职业经理人和企业中高层培训;培训和辅导企业超过300家以上,培训学员达10万人次;天旭拓展训练有限公司TOT培训证书人力资源与劳动部颁发的拓展高级培训资格证书主持课程案例:上海交大MBA,展讯通信、深圳华为、中兴通讯、沃尔玛、TCL深圳总部、中铁十三局《TTT心理素质教育培训》课程;清华大学MBA、北京大学EMBA、怡亚通供应链股份、中国银行、中国移动、中国联通《性格分析与沟通》课程联想集团、均瑶集团、上海电信、中电投资、联景集团、阿尔卡特、浦发银行《行动领导力》课程香港渣打商务咨询、深圳华运国际物流、深圳星彦地产、深圳天威视讯、深圳超宝实业、台湾德爱电子《管理情绪导引》课程香港好景塑胶集团、深圳邮电规划设计院、康瑞医药、、新钶信息系统、迪索音乐科技、深圳天虹商场《领导力与团队》课程鼎成广告、广州秀珀装饰、先技精工、红衣物流、航嘉企业机构、美鹏贸易、华中通信研究院《团队与管理》课程参与主持多批深圳市天旭企业管理咨询有限公司培训师的培训及深圳市公 安局各区教官的培训!学员反馈:不要理会外界的干扰,朝着一个正确的方向,在和谐的团队中步调一致,脚踏实地,一步一个脚印,终能到达心仪的目标,这是您告诉我们的
拓展训练、更多培训
简介: 工作背景:深圳市天旭企业管理咨询有限公司高级培训师;国际户外体验式培训国际认证机构会员;国家认证企业培训师红十字会救户员认证【培训资历】:2004年进入拓展培训行业,先后接受过香港青年领袖学院的培训,并获得教练证书,以及和素质管理一,二,三阶段的学习。之后专注于企业和户外拓展训练的研究和发展,对户外拓展训练的项目和销售有很强的见解。【培训特色及风格】:国信证券、南方电网、中国电信、宝安地税、中建南方、家之福、世纪证券、国信证券、招商证券、浦发银行、建设银行、中航地产、南京大学MBA、华中师范大学、厦门大学、南开大学MBA、艾比森光电、创维、腾讯、华为、思科、卓越物业等团队。
休闲拓展训练的特点主要包括以下几个方面: 体验式学习:休闲拓展训练强调体验式学习,通过参与各种挑战和活动,使参与者能够亲身体验并学习到新的知识和技能。 互动性强:休闲拓展训练注重团队合作和互动,通过各种团队建设游戏和挑战,增强参与者的团队协作意识和沟通能力。 灵活性高:休闲拓展训练可以根据参与者的需求和目标进行定制,可以设计不同的活动和挑战,满足不同的需求。 安全性高:休闲拓展训练通常在专业的教练指导下进行,确保参与者的安全和健康。 趣味性浓:休闲拓展训练通常设计有趣的活动和游戏,使参与者能够在轻松愉快的氛围中学习和成长。
拓展训练是一种体验式的学习方式,通过精心设计的活动和任务,使参与者能够挖掘潜力、提升能力、增强团队协作和领导力等方面的素质。拓展训练的好处很多,包括增强团队协作能力、增强自信心和勇气、培养领导力和管理能力、提高解决问题的能力、增强自我认知和自我管理能力、增强适应能力和应变能力、促进个人成长和发展、提高沟通和表达能力、增强团队凝聚力和向心力,以及促进组织发展。拓展训练不仅可以提高参与者的自身能力和素质,还可以为组织的发展提供强大的动力。
素质拓展训练的内容非常丰富,主要包括以下几个方面: 身体素质训练:这是素质拓展训练的基础,包括力量、速度、耐力、柔韧性和协调性等方面的训练。 心理素质训练:通过各种挑战和活动,培养参与者的自信心、勇气、毅力、抗压能力等心理素质。 团队协作训练:通过各种团队建设游戏和挑战,增强参与者的团队协作意识和沟通能力。 领导力训练:通过模拟领导岗位的活动和任务,培养参与者的领导力和组织协调能力。 问题解决能力训练:通过各种问题和挑战,培养参与者分析问题、解决问题的能力。 创新思维训练:通过各种创新活动和任务,培养参与者的创新思维和创新能力。
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